伴隨著五月的臨近，“金三銀四”的招聘跳槽旺季馬上就要過去了，今年的競(jìng)爭(zhēng)情況如何呢？讓我們一起了解一下。

近日，智聯(lián)招聘發(fā)布了《智聯(lián)招聘2018年春季白領(lǐng)跳槽指數(shù)調(diào)研報(bào)告》，通過監(jiān)測(cè)全國(guó)37個(gè)主要城市的在線招聘數(shù)據(jù)發(fā)現(xiàn)，2018年春季求職期全國(guó)人才供需競(jìng)爭(zhēng)指數(shù)（供需競(jìng)爭(zhēng)指數(shù)=收到的簡(jiǎn)歷投遞量/發(fā)布的職位數(shù)量）為42.8，這意味著在全國(guó)范圍內(nèi)平均每42.8人競(jìng)爭(zhēng)一個(gè)崗位。在競(jìng)爭(zhēng)如此激烈的跳槽、找工作的旺季，對(duì)于職場(chǎng)新人而言能夠脫穎而出實(shí)屬不易，但人生沒有捷徑，直面困難，才能解決問題。

找工作或者跳槽，不僅需要勇氣，還需要優(yōu)秀的本質(zhì)，選擇對(duì)了，機(jī)會(huì)都會(huì)偏愛你！

何帥，于2017年5月離開北大青鳥校園，踏上IT職場(chǎng)之路，前不久成功跳槽到一家網(wǎng)絡(luò)公司任高級(jí)工程師，用十個(gè)月的時(shí)間實(shí)現(xiàn)職場(chǎng)中的“魚躍龍門”。對(duì)于此次跳槽成功的經(jīng)歷，按照何帥的話說就是：“作為一個(gè)職場(chǎng)新人，要時(shí)刻對(duì)自己的情況保持清醒的認(rèn)識(shí)，找準(zhǔn)定位，要敢于嘗試去知名企業(yè)應(yīng)聘，為自己定個(gè)稍微高點(diǎn)的目標(biāo)；并且除了要積累自己的技術(shù)和項(xiàng)目開發(fā)經(jīng)驗(yàn)外，還要多關(guān)注各方行業(yè)動(dòng)態(tài)、招聘信息，發(fā)現(xiàn)自己有感興趣的職位和公司要更加上心，積極抓住機(jī)會(huì)，成功就不會(huì)久遠(yuǎn)?！?/p>

談及第一份工作，何帥表示，“是一家剛轉(zhuǎn)行的小公司，而我也是第一批研發(fā)部員工。剛到公司入職的那段時(shí)光，感到一切都很茫然，在工作中面對(duì)各種挑戰(zhàn)。好在之前做足了心理準(zhǔn)備，及時(shí)調(diào)整自己心態(tài)慢慢適應(yīng)下來，從基本做起，邊做邊學(xué)邊問。人們常說，越努力越幸運(yùn)。我想我是幸運(yùn)的，因?yàn)槲矣龅搅艘粋€(gè)好的經(jīng)理，在他身上，我學(xué)到了許多東西，遺憾的是在我入職三個(gè)月后，他辭職另謀高就去了。在這個(gè)小公司里，開發(fā)人員只有兩人，肩上任務(wù)很重，兩個(gè)人需要做項(xiàng)目中的多份任務(wù)：功能需求分析、設(shè)計(jì)、數(shù)據(jù)庫設(shè)計(jì)、開發(fā)、部署、維護(hù)。但也正是在這樣的千錘百煉下，我的學(xué)習(xí)能力增強(qiáng)了很多，成長(zhǎng)了許多。為了更好的展現(xiàn)自己、突破自己，便選擇了跳槽。

“現(xiàn)如今這家公司技術(shù)非常不錯(cuò)，公司現(xiàn)在有兩個(gè)大型項(xiàng)目，其中一個(gè)項(xiàng)目就有16臺(tái)服務(wù)器，在這里我可以接觸到IT行業(yè)最新的技術(shù)，盡管會(huì)面對(duì)更大的困難和壓力，但我喜歡這種感覺，這會(huì)讓我回想起，在學(xué)校蘭老師刺激我去完成實(shí)訓(xùn)項(xiàng)目的場(chǎng)景。畢竟在青鳥的時(shí)候，我在項(xiàng)目實(shí)訓(xùn)部一直擔(dān)任組長(zhǎng)，多次帶領(lǐng)組員攻克項(xiàng)目中出現(xiàn)的各種bug，多次得到班主任老師以及教員蘭老師的表揚(yáng)”，何帥自信的講道。

與何帥選擇跳槽一樣，來自湖南的小伙子王慶也堅(jiān)信，自己當(dāng)初的選擇是對(duì)的?！拔也⒉皇且婚_始我就決定吃‘北大青鳥’這顆巧克力，而是先打開了一顆‘高中畢業(yè)去打工’的巧克力?！钡捎谀挲g太小，沒有技術(shù)技能，加上薪資低的可憐，王慶想要改變。他說當(dāng)時(shí)想法很簡(jiǎn)單，學(xué)IT出去能找到一個(gè)七千的工資就好了。歷經(jīng)羨慕別人的侃侃而談，到自己加入學(xué)社，成為后輩們口中的大佬慶哥。在這個(gè)過程中，接觸到的大大小小非常多的管理工作讓口才演講能力、策劃統(tǒng)籌能力包括對(duì)事情的執(zhí)行能力都得到前所未有的提升。

后面的故事就是王慶去到魔都，接受了獵頭公司的邀請(qǐng)，入職一家做高科技汽車的公司做IT開發(fā)程序員，對(duì)了，剛進(jìn)公司的月薪是12700一個(gè)月！

金三銀四固然是職場(chǎng)人士換工作或者職場(chǎng)新人找工作的良機(jī)，但通往成功的路上注定荊棘叢生，只有將我們自身扎實(shí)的基本功和強(qiáng)大的自信心以及持續(xù)學(xué)習(xí)的能力運(yùn)用到極致，才能化作一把鋒利的鐮刀，披荊斬棘、所向披靡。在職場(chǎng)匯總，誰笑到最后，誰才笑的最好！